Əsəbi və ya qorxulu oyunçuları motivasiya etmək

Oyunçularımızı necə motivasiya etməyə çalışdığımız çox vaxt, xüsusən bir oyunda oynamadan əvvəl səhv başa düşülür. Əksər məşqçilər, Al Pacinonun Hər Verilən Bazardakı məşhur danışığı kimi epik, boynunuzun arxasında saç düzəltmək üçün illərlə axtarış aparırlar.

Bu cür məcburi çıxışlar, sadəcə bir sadə səbəbə görə əsla ümidləri doğrultmur - məcbur olurlar. İnsan təbiəti, bir mövzu - hər hansı bir mövzu haqqında ehtiraslı danışarkən insanların təbii olaraq sizə tərəf çəkdiyini və danışdığınızı dinlədiyini əmr edir. Bədən dili sizə xəbər verəcəkdir - söykənəcək, göz təması quracaq və hər sözünüzə asılacaqlar. Alternativ olaraq, dedikləriniz bu ehtiras və təbii niyyətdən məhrumdursa, kifayət qədər içi boşluğa rast gələ bilər.

1. Scared
2. sinir
3. İnamlı
4. harın

Bir məşqçinin oyunçularının içərisində olmasını istəyəcəyi ən yaxşı ruhi vəziyyətdir inamlı, eyni zamanda bir az əsəbi bir şəkildə səpələnməyin yaxşı olduğunu qəbul etmək - nəyəsə görə əsəbi olmaq vacibdir. Pik performansa çatmaq üçün çox əsəbi olmaq, zərərlidir. Xüsusilə 2scared 'və ya' əsəbi 'kateqoriyasına düşən oyunçuları necə motivasiya edəcəyini araşdıraq.

Scared

Oyunçularınızın sizə ən çox ehtiyac duyduğu yer budur. Onlar sizin dəstəyinizə ehtiyac duyacaq və davamlı arxayınlığa ehtiyac duyacaqlar. Oyun sahəsinə həqiqətən öz performanslarından qorxaraq daxil olsalar (müxalifətin gücünə, öz komandalarındakı zəifliklərə və ya xüsusilə zəif formada olduqdan sonra) ən yaxşısını göstərə biləcəklər. Əsasən oyuna zehni olaraq döyülməyə başlasalar, oyun meydanında döyüləcəklər. Mançester Yunaytedin böyük keçmiş kapitanı Roy Keane məşhur bir şəkildə rəqiblərin bədən dilindən oyunda uduzacaqlarını bildiyinə diqqət çəkdi - bu da bir top vurulmadan əvvəldi!

Qorxan oyunçular onlara verə biləcəyiniz bütün pozitivliyə ehtiyac duyurlar. İstiləşmədə bir az şişirtməli olsanız da, onlara çox tərif verin. Gözəl və sadə bir istiləşmə qurun və onlara uğur qazandırın. Bir məşqçi kimi necə performans göstərməyiniz və istiləşmədə onlardan nə istəməyiniz çox vacibdir. Məsələn, istiləşməni 5v5 oynayaraq bitirmək istəyə bilərsən, məsələn dar bir ərazidə, müxalifətin mülk sahibi olmağı nə qədər yaxşı bildiyini. Bu, taktiki cəhətdən yaxşı düşünülmüşdür, lakin psixoloji hazırlıq olduğundan çox zərərli ola bilər. Oyunçular topu daha tez-tez verəcəklər, ötürmələri səhv qoyacaqlar və onlardan biri kifayət qədər stresli olarsa, həddindən artıq sərt bir mübarizədə birinə belə çıxara bilər. Duyğular onsuz da mənfi düşüncə tərzində olduqları üçün yüksək ola bilər. Və bu mənfi düşüncə tərzi belə bir istiləşmədə gücləndirilə bilər. Oyunçularınızın əhval-ruhiyyəsini daha müsbət hala gətirdiyiniz əyləncəli və yüngül bir şey edərək istiləşmə.

Soyunma otağında dedikləriniz vacibdir. Oyunun mənasını və əhəmiyyətini az göstərməyə çalışın. Mətbuat konfransında bir menecerin “Bütün təzyiqlər müxalifətədir” dediyini neçə dəfə eşitmisiniz? Bu, oyunçularınızı stresdən çıxarmağın və digər komandaya bütün təzyiqləri göstərməyin çox incə bir yoludur. Oyunun nə qədər vacib olduğuna və müxalifətin nə qədər yaxşı olduğuna dair qorxulu bir komandaya danışsanız, bu qorxunu artırmaq üçün işləyəcəkdir.

sinir

Yuxarıda qeyd edildiyi kimi, əsəbi olmaq yaxşıdır, bu sinirlər kiçik hissələrə gəldikdə. Bir irq olaraq, insanlar yalnız bir şey üçün vacibdirsə, əsəbləşirlər. Bu bir məşqçi tərəfindən istifadə edilə bilən və qiymətləndirilə biləcək bir şeydir - oyunçularınız komandanıza, oyununuza və nəticənizə əhəmiyyət verir!

Yenə də tərif vacibdir. Sinir oyunçularına nəyi bacardıqlarını xatırlat - ya da daha yaxşısını bir-birlərinə xatırlatmalarını təmin et. Soyunma otağının ətrafında cüt-cüt alın və bir-birlərinə bir-birləri haqqında 2 və ya 3 yaxşı şeylər söyləmələri üçün iki dəqiqə vaxt verin. Fikir verirsinizsə, kimsə sizə özünüz haqqındakı bütün müsbət şeyləri danışırsa, bu sizi on fut hündür hiss edir. Bu, həmyaşıdından, komanda yoldaşından, həmyaşıdlarından və sənin vəziyyətindən gələndə daha da güclü olur.

Məşqçi, komandanın yaxşı oynadığı vaxtları, oyunçuların bu hadisə ilə əlaqədar çox gözəl şeylər hiss etməsinə və vəziyyətə tətbiq etmək istəyinə səbəb olacaq müəyyən bir oyun, qol, oyun keçidi və ya nəhəng öldürmə nəticəsini də xatırlaya bilər. onlar indi var. Motivasiyanı artırır və inamlı bir düşüncə tərzinə keçmək üçün daha çox pozitivliyə imkan verir.

Xüsusilə əsəbi olan yalnız bir fərd olsa belə istifadə edə bilərsiniz - ondan soruşun: “Ulduz hücumçusunu oyundan kənarlaşdırdığınız zaman həmin oyunu xatırlayırsınızmı; sonra digər tərəfdən bir qol vurdunuz? Nəyə qadirsən. Bunu xatırla ”. Bu oyunçunu onunla işləmək üçün incə bir şəkildə kənara da ata bilərsiniz. Axı bir qrup qarşısında onun əsəblərinə və xam hisslərinə işarə etmək istəmirsən. Əsas mesaj arxayınlıqla bağlıdır. Eşitmək istədikləri şey budur.

Nəticə

Oyunçularınızın düşüncə tərzinə köklənmək vacibdir. Bunu etsəniz, bir oyuna necə hazırlaşacağınızı diktə edəcəklər. Onları əsəbi və ya sözün əsl mənasında işdən qorxduqlarını görürsənsə, işə başlamağın vaxtı gəldi. Müsbət olmağın, onları götürməyin və tərifləməyin vaxtıdır. Sənə hər zamankindən daha çox ehtiyac duyurlar və onlara verdiyin hər hansı bir ümid və pozitivliyi istəyəcəklər. Əldə etdiklərinə əmin olun.